剧情简介
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面试是通过书面(mian)、面谈或(huo)线(xian)上交流(liu)(视频(pin)、电话(hua))的形式来考察(cha)一(yi)个人(ren)的工作能力与综合(he)素质,通过(guo)面试可(ke)以初步判(pan)断应聘者是(shi)否(fou)可以融入自己的团队。是一种经过组织(zhi)者精心策(ce)划(hua)的(de)招聘(pin)
剧情简介
面试是通过书面(mian)、面谈或(huo)线(xian)上交流(liu)(视频(pin)、电话(hua))的形式来考察(cha)一(yi)个人(ren)的工作能力与综合(he)素质,通过(guo)面试可(ke)以初步判(pan)断应聘者是(shi)否(fou)可以融入自己的团队。是一种经过组织(zhi)者精心策(ce)划(hua)的(de)招聘(pin)
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